为深入贯彻上级文件精神，持续推进作风建设，战略发展部聚焦办公资源管理薄弱环节，开展自查自纠工作，针对发现的打印纸错误未二次利用、员工节约办公用品意识不足等问题，迅速部署整改措施，以实际行动践行绿色办公理念。
一是自查自纠找问题，明确整改方向。在专项自查中，部门发现存在两大突出问题：一是打印管理不够规范，部分错误打印纸张未进行二次利用，造成资源浪费；二是员工对节约办公用品的重视程度不足，存在使用随意、节约意识淡薄等情况。上述问题反映出部门在精细化管理和低碳办公理念传导上仍有提升空间。
二是多措并举抓落实，筑牢节约防线。强化培训教育，提升思想认识：部室负责人牵头组织“绿色办公、节约资源”专题培训会议，围绕上级文件精神及节能减排政策要求，引导员工树立“节约即增效”的责任意识。
三是长效推进见成效，构建绿色生态。完善硬件设施，推动资源复用：在办公区域设置单面废纸回收箱，鼓励员工将错误打印或单面使用的纸张整理收集，统一作为草稿纸、内部打印复印用纸或便签使用，实现纸张资源的循环利用。
此次专项整改行动有效提升了部门员工的节约意识与规范意识，初步形成“人人参与、事事节约”的办公氛围。战略发展部将以此次整改为契机，进行常态化监督，推动绿色办公理念融入日常工作，为公司高质量发展注入低碳动能。
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